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Registro Completo |
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Biblioteca(s): |
Biblioteca Rui Tendinha. |
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Data corrente: |
01/12/2017 |
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Data da última atualização: |
01/12/2017 |
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Tipo da produção científica: |
Artigo em Periódico Indexado |
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Autoria: |
MAROTTO, E. D.; COSTA, A. F. da.; BÁRBARA, W. P. de F.; RIVA-SOUZA, E. M.; ROSSI, D. A. |
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Afiliação: |
Edinalva Dell'Armi Marotto, FAVENI; Andrea Ferreira da Costa, Incaper; Woelpher Pierângelo de Freitas Bárbara, PMVNI; Elaine Manelli Riva-Souza, Incaper; Drieli Aparecida Rossi, FAVENI. |
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Título: |
Fatores motivacionais : contribuição para o sucesso das empresas. |
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Ano de publicação: |
2016 |
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Fonte/Imprenta: |
Revista Científica Intelletto, Venda Nova do Imigrante, ES, v. 1, n. 2, p. 24-37, 2016. |
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Idioma: |
Português |
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Conteúdo: |
Com o crescimento das organizações, torna-se cada vez mais necessário as empresas buscarem fatores que motivam os colaboradores. Pessoas desmotivadas e sem qualidade de vida no trabalho podem se tornar um problema para a organização. Já está comprovado que empregados motivados tendem a proporcionar melhores resultados para as organizações. O objetivo do trabalho foi identificar os fatores motivacionais no ambiente organizacional, os fatores motivacionais para o desenvolvimento do trabalho em equipe, as condições básicas oferecidas para um bom desempenho das atividades e analisar o nível de satisfação dos colaboradores. A pesquisa foi subdividida em duas etapas: pesquisa bibliográfica e pesquisa de campo. Foi aplicado um questionário a 25 colaboradores de uma empresa do ramo de hotelaria. Após a análise dos resultados, foi possível identificar os fatores motivacionais e o nível de satisfação desses colaboradores.
With the growth of organizations increasingly need becomes companies seek factors that motivate employees. People unmotivated and without quality of life at work can become a problem for the organization. It has been proven that motivated employees tend to provide better results for organizations. This study sought to identify the motivational factors in the organizational environment, the motivational factors for the development of teamwork, the basic conditions offered for good performance of activities and analyze the level of employee satisfaction. The research was divided into two stages: bibliographical research and descriptive research survey. A questionnaire was applied to 25 employees in a hotel business of the company. After analyzing the results, it was possible identify the motivational factors and the level of satisfaction of those employees. MenosCom o crescimento das organizações, torna-se cada vez mais necessário as empresas buscarem fatores que motivam os colaboradores. Pessoas desmotivadas e sem qualidade de vida no trabalho podem se tornar um problema para a organização. Já está comprovado que empregados motivados tendem a proporcionar melhores resultados para as organizações. O objetivo do trabalho foi identificar os fatores motivacionais no ambiente organizacional, os fatores motivacionais para o desenvolvimento do trabalho em equipe, as condições básicas oferecidas para um bom desempenho das atividades e analisar o nível de satisfação dos colaboradores. A pesquisa foi subdividida em duas etapas: pesquisa bibliográfica e pesquisa de campo. Foi aplicado um questionário a 25 colaboradores de uma empresa do ramo de hotelaria. Após a análise dos resultados, foi possível identificar os fatores motivacionais e o nível de satisfação desses colaboradores.
With the growth of organizations increasingly need becomes companies seek factors that motivate employees. People unmotivated and without quality of life at work can become a problem for the organization. It has been proven that motivated employees tend to provide better results for organizations. This study sought to identify the motivational factors in the organizational environment, the motivational factors for the development of teamwork, the basic conditions offered for good performance of activities and analyze the level of employee satisfaction. The research ... Mostrar Tudo |
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Palavras-Chave: |
Empresas; Fatores motivacionais; Incentivos; Motivação; Produtividade; Satisfação. |
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Thesaurus NAL: |
Incentives; Motivational Factor; Productivity; Satisfaction. |
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Categoria do assunto: |
-- |
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URL: |
https://biblioteca.incaper.es.gov.br/digital/bitstream/123456789/2885/1/BRT-fatores-motivacionais-5-v1-n2-2016-COSTA.pdf
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Registro original: |
Biblioteca Rui Tendinha (BRT) |
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Biblioteca |
ID |
Origem |
Tipo/Formato |
Classificação |
Cutter |
Registro |
Volume |
Status |
Fechar
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Registro Completo |
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Biblioteca(s): |
Biblioteca Rui Tendinha. |
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Data corrente: |
28/07/2015 |
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Data da última atualização: |
23/10/2015 |
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Tipo da produção científica: |
Artigo em Periódico Indexado |
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Circulação/Nível: |
B - 2 |
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Autoria: |
MOREIRA, S. O.; RODRIGUES, R.; SUDRÉ, C. P.; RIVA-SOUZA, E. M. |
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Afiliação: |
Sarah Ola Moreira, Incaper; Elaine Manelli Riva-Souza, Incaper. |
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Título: |
Resistência à mancha-bacteriana e características agronômicas de linhas recombinadas de Capsicum annuum L. |
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Ano de publicação: |
2015 |
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Fonte/Imprenta: |
Revista Brasileira de Ciências Agrárias, v.10, n.2, p.198-204, 2015. |
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ISSN: |
1981-0997 |
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DOI: |
DOI:10.5039/agraria.v10i2a4075 |
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Idioma: |
Português |
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Conteúdo: |
O objetivo deste trabalho foi avaliar a reação à mancha-bacteriana (RMB) e o desempenho agronômico de 18 linhas recombinadas, provenientes do cruzamento entre um pimentão suscetível (UENF 1421) e uma pimenta resistente (UENF 1381). Para RMB, seis plantas de cada genótipo foram conduzidas em casa de vegetação, e inoculadas com suspensão bacteriana na concentração de 105 ufc mL-1. A avaliação foi realizada por dois métodos: a escala de notas, variando entre 1 (resistente) e 5 (suscetível) e pela área abaixo da curva de progresso da doença. Para o desempenho agronômico, foi instalado um experimento em campo, conduzido em blocos ao acaso, onde se avaliou a produção e padrão de frutos, arquitetura da planta e a presença de capsaicina. Os dados foram submetidos à análise de variância, agruparam-se as médias pelo teste Scott Knott e foram estimados os parâmetros genéticos. Cinco linhas foram resistentes à mancha-bacteriana. Destacaram-se as linhas pungentes 8 e 13, por seu número e massa média de frutos de formato cônico; a linha 11, pelo formato do fruto, porte anão foi indicada para utilização como ornamental. A linha 1, não-pungentes, destacou-se, pelo formato cônico e por frutos de 13 gramas.
The aim of this work was to evaluate the bacterial spot resistance and the agronomic performance of 18 recombinant lines from crosses between a susceptible sweet pepper (UENF 1421) and a resistant chili pepper (UENF 1381). For bacterial spot resistance, six plants of each line were grown under greenhouse conditions and inoculated with a bacterial suspension in a 105 cfu mL-1 concentration. The evaluation were done using two methods: a rate scale, from 1 (resistant) to 5 (susceptible) and calculating area under progress disease curve. The agronomic performance estimate, an experiment was carried out in randomized block design, which evaluated the pattern and production of fruit, plant architecture and the presence of capsaicin. The data were submitted to analysis of variance, Scott Knott test of mean clustering and genetic parameters were estimated. Five lines were resistant to BS. Lines 8 and 13, had higher yield of pungent fruits in a conical shape. Line 11 has a potential considering ornamental purposes, since it has a small size of the plant. Line 1, is a non-pungent type, by its conical shape and fruit of 13 grams. MenosO objetivo deste trabalho foi avaliar a reação à mancha-bacteriana (RMB) e o desempenho agronômico de 18 linhas recombinadas, provenientes do cruzamento entre um pimentão suscetível (UENF 1421) e uma pimenta resistente (UENF 1381). Para RMB, seis plantas de cada genótipo foram conduzidas em casa de vegetação, e inoculadas com suspensão bacteriana na concentração de 105 ufc mL-1. A avaliação foi realizada por dois métodos: a escala de notas, variando entre 1 (resistente) e 5 (suscetível) e pela área abaixo da curva de progresso da doença. Para o desempenho agronômico, foi instalado um experimento em campo, conduzido em blocos ao acaso, onde se avaliou a produção e padrão de frutos, arquitetura da planta e a presença de capsaicina. Os dados foram submetidos à análise de variância, agruparam-se as médias pelo teste Scott Knott e foram estimados os parâmetros genéticos. Cinco linhas foram resistentes à mancha-bacteriana. Destacaram-se as linhas pungentes 8 e 13, por seu número e massa média de frutos de formato cônico; a linha 11, pelo formato do fruto, porte anão foi indicada para utilização como ornamental. A linha 1, não-pungentes, destacou-se, pelo formato cônico e por frutos de 13 gramas.
The aim of this work was to evaluate the bacterial spot resistance and the agronomic performance of 18 recombinant lines from crosses between a susceptible sweet pepper (UENF 1421) and a resistant chili pepper (UENF 1381). For bacterial spot resistance, six plants of each line were grown u... Mostrar Tudo |
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Palavras-Chave: |
Capsicum annuum L; Desempenho agronômico; Mancha-bacteriana (RMB); Parâmetros genéticos; Pimenta; Pimentão; Xanthomonas euvesicatoria. |
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Thesaurus NAL: |
Agronomic performance; Chili pepper; Sweet pepper; Xanthomonas euvesicatoria. |
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Categoria do assunto: |
V Taxonomia de Organismos |
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URL: |
http://biblioteca.incaper.es.gov.br/digital/bitstream/item/821/1/resistenciaamanchabacterianaecaracteristicasagronomicas-saraola.pdf
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Marc: |
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520 $aO objetivo deste trabalho foi avaliar a reação à mancha-bacteriana (RMB) e o desempenho agronômico de 18 linhas recombinadas, provenientes do cruzamento entre um pimentão suscetível (UENF 1421) e uma pimenta resistente (UENF 1381). Para RMB, seis plantas de cada genótipo foram conduzidas em casa de vegetação, e inoculadas com suspensão bacteriana na concentração de 105 ufc mL-1. A avaliação foi realizada por dois métodos: a escala de notas, variando entre 1 (resistente) e 5 (suscetível) e pela área abaixo da curva de progresso da doença. Para o desempenho agronômico, foi instalado um experimento em campo, conduzido em blocos ao acaso, onde se avaliou a produção e padrão de frutos, arquitetura da planta e a presença de capsaicina. Os dados foram submetidos à análise de variância, agruparam-se as médias pelo teste Scott Knott e foram estimados os parâmetros genéticos. Cinco linhas foram resistentes à mancha-bacteriana. Destacaram-se as linhas pungentes 8 e 13, por seu número e massa média de frutos de formato cônico; a linha 11, pelo formato do fruto, porte anão foi indicada para utilização como ornamental. A linha 1, não-pungentes, destacou-se, pelo formato cônico e por frutos de 13 gramas. The aim of this work was to evaluate the bacterial spot resistance and the agronomic performance of 18 recombinant lines from crosses between a susceptible sweet pepper (UENF 1421) and a resistant chili pepper (UENF 1381). For bacterial spot resistance, six plants of each line were grown under greenhouse conditions and inoculated with a bacterial suspension in a 105 cfu mL-1 concentration. The evaluation were done using two methods: a rate scale, from 1 (resistant) to 5 (susceptible) and calculating area under progress disease curve. The agronomic performance estimate, an experiment was carried out in randomized block design, which evaluated the pattern and production of fruit, plant architecture and the presence of capsaicin. The data were submitted to analysis of variance, Scott Knott test of mean clustering and genetic parameters were estimated. Five lines were resistant to BS. Lines 8 and 13, had higher yield of pungent fruits in a conical shape. Line 11 has a potential considering ornamental purposes, since it has a small size of the plant. Line 1, is a non-pungent type, by its conical shape and fruit of 13 grams.
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653 $aDesempenho agronômico
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653 $aParâmetros genéticos
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653 $aPimentão
653 $aXanthomonas euvesicatoria
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700 1 $aSUDRÉ, C. P.
700 1 $aRIVA-SOUZA, E. M.
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